Consultancy
Arbeidsbegeleiding, jobcoaching en consultancy voor werkgevers.
Arbeidsbegeleiding, jobcoaching en consultancy voor werkgevers
Het komt wel eens voor dat een personeelslid jarenlang uitstekend heeft gefunctioneerd en dat dit de laatste tijd op een of andere manier niet meer lukt. Ik kan op dat moment samen met de werkgever en werknemer onderzoeken wat het onderliggende probleem is en daar aanbevelingen voor doen.
Sommige werknemers hebben een specifieke benadering nodig om vervolgens uitstekend werk te kunnen verrichten. Ik heb met mijn langjarige ervaring al vele werkgevers mogen adviseren en ondersteunen bij uitvoering van de doelgerichte aanpak. Ik doe dat door hen te informeren en inzicht te geven in wat werkt bij mensen met bijvoorbeeld autisme of ADHD.
Soms zijn kleine aanpassingen voldoende: bijvoorbeeld hoe je iets vraagt, de hoeveelheid werk per opdracht, het maken van duidelijke afspraken of het aanleren van bepaalde routines. Hierbij kan ik arbeidsbegeleiding/ jobcoaching bieden op de werkvloer. Het zien van de sterke kanten van iemand bijvoorbeeld met autisme of ADHD kan u op die manier voordelen opleveren.
Zo zult u bepaalde werkzaamheden juist aan deze persoon toevertrouwen.
(Zie ook https://nva-nb.nl/product/poster-autisme-sterke-kanten-werknemer/)
We onderzoeken samen per situatie, per bedrijf en per persoon wat er nodig is en kunnen op die manier maatwerk te leveren. Zo kunnen we er samen voor zorgen dat er een gezonde duurzame arbeidsrelatie tussen jullie blijft bestaan.